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Où et comment travaillerons-nous demain dans les grandes métropoles ?

Enquête internationale Actineo 2021

 

À quoi ressemblent les espaces de travail aujourd’hui à Paris ou à Singapour ? Quel était l’impact du covid à Londres ou à Amsterdam ? Où et comment travaillerons-nous demain à San Francisco et Seattle ?

Actineo, l’Observatoire de la qualité de vie au travail, en partenariat avec Maison&Objet, Colliers et l’Ameublement français, a mandaté le cabinet Sociovision (groupe IFOP) pour interroger salariés et indépendants sur leur rapport au travail et les façons de travailler aujourd’hui, le télétravail avant, pendant et post-crise, et enfin le futur du travail. Plus de 2 600 salariés et indépendants de 5 grandes régions métropolitaines ont répondu à notre questionnaire en janvier et février 2021 : Amsterdam/Rotterdam/La Haye, Londres et Paris pour l’Europe, Singapour pour l’Asie et San Francisco/Seattle pour les États-Unis.

Quelques premières observations :

  • Le télétravail était déjà une réalité pour un quart des répondants avant la pandémie, mais restait occasionnel. Il s’est fortement accéléré avec la crise et est entré dans les mœurs. Demain, les employés souhaitent le pratiquer 2 à 3 jours par semaine.
  • Ce à quoi les répondants aspirent surtout, c’est à un équilibre : entre vie professionnelle et vie privée ; entre travail en entreprise et télétravail pour une meilleure qualité de vie, davantage d’autonomie et de flexibilité. Quitte à ajouter dans leur routine des tiers-lieux de proximité, passerelle entre le bureau et le domicile.
  • Le bureau n’est pas mort : l’entreprise devient le lieu de sociabilisation par excellence, l’endroit où l’on retrouve ses collègues et managers pour des discussions informelles et professionnelles.

On vous donne rendez-vous

Les résultats seront présentés lors d’une conférence en anglais 100% digitale le mardi 4 mai prochain à 18h. 

Inscrivez-vous

Les intervenants

  • Maryline Nguyen, Senior Consultant, Sociovision
  • JanJaap Boogaard, Head of workplace, Colliers EMEA
  • Kate North, Vice-President Workplace Advisory, Colliers USA

 

Nous diffuserons l’étude sur notre site colliers.com et nos pages LinkedIn et Twitter juste après. Suivez-nous pour ne pas la manquer !